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            有一群人,在默默地保護著打工者的中秋節儀式感

            發布時間:2018-09-25     瀏覽量:5260    來源:正睿管理咨詢
            【摘要】:稱職的企業家無論何時何地,都堅守在崗位上。不管企業是大型還是中小型,能夠一心一意為企業創造利益,幫助員工實現價值和夢想的企業家都值得我們尊敬!企業家總能夠在眾人皆放松的時刻,仍緊繃著那根「以企業發展為先」的弦,他們總能在關鍵時刻支撐起一家企業的正常運作,守護著企業的利益!

            打工者的中秋節儀式感

              中秋佳節將至,廣東正睿集團在此為各位讀者奉上最真摯的祝福:祝您中秋節快樂,感謝您一直以來的關注和支持!

              除了春節,一年一度的團圓日——中秋,便是中國人最重視的節日。相信此刻,不少人已經拿到了回程的車票,或者調好了回家的導航,但是還有一部分人卻依然堅守在崗位,無法與家人共賞一輪明月。

            打工者的中秋節儀式感

              他們并不是像小年輕一樣,為了去旅游或逃避父母找不回去的借口,而是他們肩上扛著的責任,牽絆住了他們回家的腳步。

              在本該團圓的日子里默默堅守崗位的人,除了有維持清潔的環衛,維護治安的警察,救死扶傷的醫生等一線人員,還有一群肩負著幾百口甚至幾萬口人生計的企業家!

            打工者的中秋節儀式感

              很多企業的打工者都曾經產生過這樣的想法:「所謂的企業家想什么時候回家就什么時候回家,想不上班就不上班,想多晚到公司就多晚到公司......」。如果當企業家可以這么隨心所欲,那為什么你不是企業家呢?

              每個人的成功都絕非偶然,眾多知名企業家的成功都是從多次磨難中的堅守過來的。他們在創業初期全年無休,甚至到企業龐大依舊行程滿滿。

              例如:

              華為任正非,不惑之年才開始創業,時年74歲仍堅守在崗位上研究企業的發展方向!憑借「華為人精神」,帶領余承東及眾多的華為員工日以繼夜地研究改進,勵精圖治十多年,把華為建成了中國IT界的標桿企業!

              格力董明珠,28年來從未休假過一天,一個人包攬了公司1/8的業務,稱她為「鐵娘子」一點都不為過。在記者問及何時退休時,董明珠更是表示:「如果格力不能更好地運營,絕對不交班」。

              企業家不在公司,并不代表他們沒有在工作,他們時刻在思考著企業的未來。

              作為一名企業家,他們時刻想著的都是如何為企業創造價值。近期備受關注的馬云接班人張勇就將這一點體現的淋漓盡致,他在受訪時表示連睡覺的時候都是睜著眼睛的,連睡覺都想著企業的利益,想著如何為企業創造價值,如何對企業進行經營管理。

            打工者的中秋節儀式感

              稱職的企業家無論何時何地,都堅守在崗位上。不管企業是大型還是中小型,能夠一心一意為企業創造利益,幫助員工實現價值和夢想的企業家都值得我們尊敬!企業家總能夠在眾人皆放松的時刻,仍緊繃著那根「以企業發展為先」的弦,他們總能在關鍵時刻支撐起一家企業的正常運作,守護著企業的利益!

              時值團圓佳節,有些企業家卻仍舊堅持在崗,只因他們身上肩負的不僅是家人的幸福,還有全體員工的幸福。畢竟人可以放假,企業不能暫停運營。為了企業、為了員工、為了家庭,他們一直在默默堅守著!

              值此中秋佳節,廣東正睿集團向仍然堅守在崗位的一線工作人員、企業家以及咨詢師致敬,感謝你們守護著成千上萬打工者的中秋儀式感,讓我們擁有一個團圓的時刻。祝你們中秋快樂,身體康健!

             

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